前回に引き続き、人事のスペシャリストにお話を伺います。
前回のテーマである、EAP(従業員支援プログラム)に関連して、今回は、50人以上の企業に義務化されている「ストレスチェック」の現状や、実施するメリットまたはデメリットについてお聞きしました。
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