024.試用期間を有期契約にする・・・?

社労士大塚が、試用雇用期間について話をしています。
試用期間を有期契約にすることで、ミスマッチな社員や能力不足な社員をよく見る期間にできないか・・・という事なのですが、
話は採用や契約社員と正社員についてなどに及び・・・本当に、採用って難しいですね!!

社会保険労務士法人 恵社労士事務所
社会保険事務・給与計算・労務相談なら荻窪の「恵社労士事務所
タイトルとURLをコピーしました